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Team building : quels sont les avantages de cette activité tendance ?

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Il n’est un secret pour personne que la performance d’une entreprise est directement liée à la productivité des salariés. Pour stimuler cette productivité, les experts en management recommandent d’organiser des activités qui permettront d’optimiser la motivation des employés. L’une des activités les plus privilégiées par bon nombre de managers est le team building. Ce dernier est un terme anglais qui se traduit en français par construction d’équipe. Il consiste à créer des activités pour les employés d’une même entreprise en dehors du cadre de la société. Son succès s’explique par les nombreux atouts qu’il présente. Découvrez dans cet article les avantages du team building.

Consolider la cohésion entre les collaborateurs

L’un des avantages majeurs du team building est qu’il renforce les liens entre les membres d’une équipe. En effet, au cours de cette activité, les collaborateurs seront obligés de se mettre d’accord pour pouvoir résoudre une énigme et réussir leur projet. Ceci permettra de créer et de consolider les liens entre eux. Le renforcement de la cohésion entre les salariés entraine une meilleure ambiance de travail et une amélioration nette de leur productivité.

Favoriser le dialogue interne

Selon les experts en ressources humaines, l’une des principales causes de la baisse de productivité chez les employés concerne le manque de communication entre eux. Ce défaut de dialogue est de nature à impacter sérieusement la performance de l’entreprise. Pour améliorer la communication interne, le team building se présente comme la meilleure solution. En effet, cette activité obligera les salariés à communiquer correctement entre eux pour résoudre telle ou telle mission. De plus, le team building permet de briser la glace entre managers et collaborateurs. Ainsi, tout le monde est sur le même pied d’égalité, ce qui élimine les conflits et optimise le dialogue.

Pour arriver à de tels résultats, vous pouvez organiser votre team building dans un escape game. Cet espace de jeu offrira à vos salariés un moment ludique dans lequel ils pourront se découvrir mutuellement. Ils pourront par exemple résoudre les missions de l’Onirium pour sauver la planète et l’espèce humaine.

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